합의 내용을 보면, 장기근무가산금 경력 상한선 16년으로 확대(기존 교육부안 10년), 방학 중 비근무자가 근무할 때 수당 20,000원 지급, 맞춤형 복지비 경력 상한선을 10년에서 20년으로 확대하는 안들이 들었다.
민 교육감은 임금협약을 체결하고자 애쓴 양측 교섭위원들에게 고마움을 전하며, “이번 협약이 교육공무직의 기본생활권 보장과 강원교육, 학생들의 행복에 기여할 것”이라며 “앞으로도 공감과 협력을 바탕으로 강원교육의 ‘내일’을 함께 만드는 대화의 자리가 이어가자”고 말했다.
연대회의 박금자 위원장(학교비정규직노조)은 “노사상생과 신뢰를 바탕으로, 교육공무직 직원들을 교육가족의 일원으로 생각하고 임금협약 체결에 성의를 보여준 강원도교육청에 감사한다.”고 말했다.
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